videosorveglianza e gdpr
LA VIDEOSORVEGLIANZA
L’istallazione di un sistema di videosorveglianza aziendale comporta una serie di obblighi normativi da parte del Titolare del trattamento, sia dal punto di vista del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) che dell Statuto dei Lavoratori.
I principali riferimenti normativi in capo al Titolare del trattamento, che regolano l’installazione e l’utilizzo di un sistema di videosorveglianza, possono così essere riepilogati come segue:
– Lo Statuto dei Lavoratori legge 300/1970, modificato dal D.lgs. 151/2015, il così detto Jobs Act, nello specifico l’articolo 4;
– Il Codice della Privacy D.lgs. 196/2003 (novellato dal D.lgs. n. 101/2018);
– Il Regolamento (UE) 2016/679;
– Il Provvedimento generale del Garante in materia di videosorveglianza 8 aprile 2010 (ancora valido).
Affidarsi a professionisti del settore nell’espletamento di tali attività permette garantire la compliance al GDPR e aumentare il livello complessivo di sicurezza dei dati personali.
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